10月20日，公司在辦公樓東二樓會(huì)議廳召開2020年職工技能大賽總結(jié)表彰會(huì)，對(duì)大賽整體情況進(jìn)行總結(jié)，對(duì)大賽中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人進(jìn)行通報(bào)表彰，并圍繞辦好技能大賽、提升職工素質(zhì)進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。公司領(lǐng)導(dǎo)李峰、孔祥華、杜建宏，各二級(jí)單位黨政一把手、總工程師、獲獎(jiǎng)選手及裁判員代表、大賽組委會(huì)成員單位負(fù)責(zé)人等80余人參加會(huì)議。

公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理，2020年職工技能大賽組委會(huì)主任李峰對(duì)本次技能大賽給予了充分肯定，對(duì)職工素質(zhì)提升和人才隊(duì)伍建設(shè)提出了具體要求。他表示，2020年職工技能大賽全面檢驗(yàn)了職工的技能水平，也充分展示了職工的良好精神風(fēng)貌，唱響了崗位練功、技術(shù)比武、成才奉獻(xiàn)的主旋律，為推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè)、助力公司高質(zhì)量發(fā)展發(fā)揮了重要的作用，取得了豐碩成果。

圍繞下一步打造一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、技藝精湛、作風(fēng)過硬的高技能人才隊(duì)伍的目標(biāo)要求，李峰提出三點(diǎn)意見：一是職工技能水平距公司高質(zhì)量發(fā)展尚有差距，必須進(jìn)一步提高對(duì)競賽的思想認(rèn)識(shí)。不斷完善技能競賽機(jī)制，拓寬和深化競賽功能，鞏固和擴(kuò)大競賽成果，使職工技能競賽在更廣范圍、更寬領(lǐng)域發(fā)揮更大的效用。要通過規(guī)范程序和完善制度，不斷提升技能競賽的吸引力和影響力，為企業(yè)選拔出更多素質(zhì)過硬、能力突出的人才。要進(jìn)一步完善職業(yè)培訓(xùn)、技能評(píng)價(jià)、表彰激勵(lì)、結(jié)果運(yùn)用、人才培養(yǎng)等相關(guān)機(jī)制，給涌現(xiàn)出來的技術(shù)尖子更好的薪酬待遇和更佳的職業(yè)上升通道，充分調(diào)動(dòng)廣大職工學(xué)習(xí)新技術(shù)、掌握新本領(lǐng)的積極性。二是企業(yè)“六定”改革對(duì)職工素質(zhì)提出新的要求，必須把加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)作為長期戰(zhàn)略任務(wù)。把加快提高職工素質(zhì)，大力培養(yǎng)技能人才作為人才強(qiáng)企的重要舉措，持之以恒地開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵、技能競賽活動(dòng)，培養(yǎng)造就一支適應(yīng)公司發(fā)展質(zhì)量和規(guī)模要求的高素質(zhì)職工隊(duì)伍，為公司實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)規(guī)劃，提供堅(jiān)實(shí)的人才和智力支持。三是“新焦煤·新理念·新要求”倡導(dǎo)以“奮斗者為本”，必須多方合力共同打造培訓(xùn)重實(shí)效、成才有平臺(tái)的良好環(huán)境。各單位各部門要切實(shí)履職盡責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，推動(dòng)技能人才工作與生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)等工作同步規(guī)劃、同步部署、同步落實(shí)，要繼續(xù)加大投入，創(chuàng)造條件在人力、物力和財(cái)力上給予支持，為職工技能競賽和技能人才培育工作提供足夠，努力培養(yǎng)造就一支適應(yīng)時(shí)代要求的，有理想守信念、懂技術(shù)會(huì)創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)講奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。

公司黨委常委，2020年職工技能大賽組委會(huì)副主任孔祥華總結(jié)通報(bào)了公司2020年職工技能大賽整體情況，并對(duì)公司技能大賽下一步的工作作出了部署。他指出，公司2020年職工技能大賽，是深入貫徹新時(shí)代我國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)公司“1361”總體發(fā)展思路，不斷深化職工素質(zhì)工程建設(shè)，打造高素質(zhì)職工隊(duì)伍的一項(xiàng)重要的群眾性技術(shù)比賽活動(dòng)。整個(gè)比賽組織嚴(yán)密，分工明確，運(yùn)作規(guī)范，呈現(xiàn)出“相關(guān)部門聯(lián)動(dòng)高效、包片督導(dǎo)現(xiàn)場服務(wù)、職工參與廣泛積極、青年職工脫穎而出”的特點(diǎn)，全面提升了職工的技能素質(zhì)和崗位應(yīng)變能力，推進(jìn)了新技術(shù)、新方法的推廣和應(yīng)用。下一步，公司將進(jìn)一步拓展延伸技能競賽，為公司培養(yǎng)造就高素質(zhì)的職工隊(duì)伍做出更大貢獻(xiàn)，主要抓好三個(gè)方面工作：一是拓寬大賽平臺(tái)，在機(jī)制建設(shè)上狠下功夫，推動(dòng)職工與企業(yè)共同發(fā)展。二是提升大賽水平，在成果應(yīng)用上體現(xiàn)特色，加快職工成長成才。三是擴(kuò)大大賽效應(yīng)，在示范引導(dǎo)上發(fā)揮作用，促進(jìn)人才科技創(chuàng)新。

公司董事，股份公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理杜建宏主持會(huì)議并宣讀了公司2020年職工技能大賽表彰決定。他希望受到表彰的單位和個(gè)人，發(fā)揚(yáng)工匠精神，珍惜榮譽(yù)、錘煉品質(zhì)、再接再厲、再創(chuàng)佳績。同時(shí)，號(hào)召公司各單位和廣大干部職工要以受到表彰的單位和個(gè)人為榜樣，牢固樹立人才強(qiáng)企理念，重視人才、培養(yǎng)人才、重用人才，充分發(fā)揮各級(jí)各類人才在公司改革發(fā)展中的骨干作用，帶動(dòng)全體職工立足本職、苦練內(nèi)功、扎實(shí)工作，奮勇爭先。他要求各單位結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹會(huì)議精神，狠抓各項(xiàng)措施落實(shí)，為實(shí)現(xiàn)“打造全國先進(jìn)的煤焦化材循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)示范基地”戰(zhàn)略目標(biāo)新的更大貢獻(xiàn)。

會(huì)上，公司領(lǐng)導(dǎo)為獲得技能大賽“的5個(gè)集體和獲得“技術(shù)狀元”的10名個(gè)人頒發(fā)了獎(jiǎng)牌和獎(jiǎng)狀。電氣公司黨委書記、總工程師劉紅霞，化工總控操作工狀元、焦化廠生產(chǎn)科調(diào)度員賀飛分別代表和獲獎(jiǎng)選手介紹了辦賽經(jīng)驗(yàn)和參賽心得，并對(duì)今后舉辦技能大賽，提升職工素質(zhì)提出了建議。